cba公司中高层降薪(CBA公司降薪)

2022-12-22 09:20:08    作者:护球王

易建联主动降薪百分之50,他不在乎钱吗?

CBA球队广东男篮决定全员降薪,降薪幅度达到50%。广东男篮为了缓解球队财政压力,直接宣布降薪50%,真是CBA球队的好榜样,“男篮一哥”易建联这次将损失千万年薪。

CBA已经停赛四个多月,据国内记者最新报道,CBA最快将在6月15日复赛,重启最大的难题还是薪资的问题,由于疫情的影响,整个体育赛事都承受了巨大压力。在4月中旬,CBA就出台了相关的降薪指导,CBA公司的CEO带头降薪35%。周鹏和任骏飞这两个顶薪球员也选择了50%的降薪,外援马尚与威姆斯同样选择降薪。

长时间没有参加比赛,联盟各支球队没有收入来源,为了缓解球队的压力,只能请求不同程度地,疫情对于联赛的冲击严重,球队、球员和联赛的公司都要做出不同程度的牺牲,CBA重启才会变得更加乐观。

广东男篮全体人员,包括球员与工作人员在内,都将降薪达到50%的幅度,也成为CBA第一支直接薪水减半的球队,创造CBA降薪纪录。球队核心易建联、周鹏、布鲁克斯和威姆斯等人都要接受降薪。

这些球员中损失最大的还是易建联,作为国内球员第一人、中国男篮的队长,易建联无疑是牺牲最大的球员,他本赛季年薪高达2000万元,很有可能因为这次降薪损失1000万元年薪,为了能够帮助球队渡过难关,易建联也是拼了,他想要帮助球队夺得第10座CBA总冠军奖杯。停赛前,广东男篮取得28胜2负战绩,高居联赛积分榜第一位,是联盟夺冠的热门,很有希望拿下队史第10座冠军。

在CBA新的工资体系下,易建联会降薪吗?

最近一段时间,有关CBA重启以及各支俱乐部降薪的传言屡见不鲜,根据目前的情况,如果联赛重启很大概率将会使用全华班,而降薪则会成为接下来舆论的主战场。近日国际篮联也正式下发通知,该通知支持俱乐部在停赛期间对球员、教练的降薪行为,即便是完全保障合同。考虑到球员、教练的正常生活需求,降薪幅度分为两档:对不超过2500欧元每月的部分,应减少0-20%;对超过2500欧元每月的部分,应减少50%。

当然截止目前还没有CBA球队公开宣布降薪,不过部分球队运营出现压力也是不争的事实,目前已经有数十支球队为了节约成本正式放假,至于降薪这个课题,国内球员薪资差距过大的问题一定会成为绊脚石。而一旦降薪的事宜确定,像周琦、易建联和李根这样的超级顶薪球员一定会成为主力军,前不久林书豪主动降薪的消息刚刚被辟谣,昨日又有媒体曝出易建联将会主动降薪,针对这一问题广东宏远也予以了回应。

“CBA公司之前确实给过一些降薪的建议,不过据我了解到的目前还没有俱乐部对球员或者教练降薪,大部分都是在高层当中小范围的(降薪)”广东宏远俱乐部一位工作人员说道。至于外界传言的易建联主动降薪,他也是予以了否认:“(易建联降薪)完全是无稽之谈,当然大家也都知道下赛季要执行薪资新政,我们球队会根据相关要求去处理球员合同问题。之前还有消息说我们为了夺冠阻止CBA公司取消赛季,这更是完全没有的事情,不管联赛怎么打球队都会努力争取总冠军。”

其实在这个时候无论是易建联还是林书豪都不会愿意主动降薪,即便他们是联赛里的超级球星,因为在这个节骨眼上只要有一名球员主动降薪,那么其它俱乐部也会以此为由纷纷效仿,因此没有人愿意在这个节骨眼上当“出头鸟”。不过对于易建联来说,一年一签的他也是顶薪球员当中最不幸的,即便本赛季他不需要降薪,下赛季根据CBA公司的规定他的年薪也要降到900万,而李根和周琦的长合同则不会受到影响。

疫情下体育产业经济发展面临的困境是什么呢?

体育竞赛赛事的魅力主要体现在线下现场观赛这一特点,观赛的消费者可以亲临现场,去感受运动所带给人们的视觉盛宴。然而,受到疫情的影响,国内各项体育赛事均延期或取消,这对体育竞赛表演业的经济发展造成了较大的冲击和影响。

以CBA篮球联赛为例,为了应对新冠肺炎疫情对公司资金所带来的冲击,CBA公司中高层管理人员采取降薪举措,其中公司首席执行官(CEO)降薪35%,总监及以上级别人员分别降薪15%~30%。通过降薪措施,减轻了俱乐部的运营压力,即使如此,还是不能够完全缓解疫情所带来的经济影响。

无观众的封闭比赛让很多球迷和体育爱好者无法切实感受体育竞技的精彩氛围,极大程度地削减了CBA篮球赛事的影响力,也导致无法带动赛事相关的媒体、体彩、周边产品的消费,其中球队赞助商、参赛队员、文创衍生周边以及餐饮、住宿、娱乐等项目在短期内受到十分严峻的影响。取消或更换比赛地点的赛事会直接导致观赏性体育消费归零。

受疫情影响,CBA联赛也面临着外援无法回国参赛而需解约合同的困境,这对CBA联赛的经济发展和比赛的顺利推进都造成了阻碍。此外,我国大部分体育赛事都实行推迟举办的措施,这会造成短期内的赛事拥挤,导致过多的体育赛事积堆举办。

大量的赛事在一段时间内呈爆发式开展,不仅会对赛事的举办方造成额外负担,使赛事的正常运营和安全保证等方面资源紧缺,同时还会对体育竞赛表演业的未来发展造成消极的影响。

体育用品制造及销售业在我国的体育产业中占有较大的比重,在体育产业的经济发展中发挥着不可估量的作用。新冠肺炎疫情不仅影响了赛事的正常开展,同时也让体育用品制造企业和销售企业陷入“休克”状态。为了避免疫情的严重扩散,政府明令禁止大规模人员聚集现象的出现,绝大部分的体育用品制造和销售企业都面临着停业的困境,工厂不能按时开工,企业也无法将新品按时更新到市场。

特别是体育用品线下销售业务受到了重挫,由于疫情防控期间多方条件的限制,线下人工销售停滞,快递公司停工,致使企业积压过多的产品库存,同时企业还要承担着极高的人力成本和企业运营的成本,国内很多的中小型体育用品公司都因此承受着业绩的负增长。

根据中国体育用品业联合会调研报告提供的数据可以明显看出,在新冠肺炎疫情的影响下,全国近四分之三的体育用品企业遭到了不同程度的影响,其中大概有五分之一的企业遭到了较为严重的经济损失。虽然在疫情得到常态化控制后,体育用品制造和销售企业恢复正常运营状态,但多数企业都采取了不同程度的防御性收缩战略,实行裁员减产,清仓甩货的措施,以此保证企业得以存活。

目前,我国的体育健身服务业在我国体育产业中占比较低,从中研普华产业研究院发布的《2019—2025年中国体育经济行业发展前景及投资风险预测分析报告》可以看出,目前我国体育产业存在失衡的现象,体育竞赛和健身服务等产业市场占比过低,仅占我国体育生产总值的21%,而作为体育产业大国的美国同期水平为57%,通过这一数据的对比可以明显看出,我国目前体育消费主要集中于运动服装、运动器材等实物消费为主,而体育产业的赛事及健身服务等核心产业消费偏低。

并且,受此次新冠肺炎疫情的影响,体育馆、健身房、体育相关培训机构、体育旅游项目等人群聚集性较强的运动场所都面临停业危机,停业意味着现金流不能够有效回收,盈利渠道受阻,企业将承担着昂贵的房租及人力成本,疫情的全面暴发使很多企业面临倒闭和破产的危机。

大部分体育服务业企业都采用裁员或降低员工工资的方式来使企业降低压力,这会使企业的专业人才流失。疫情得到常态化控制后,专业陪练人员的流失也会造成客户的满意度下降,客户会员的留存也面临着极大的挑战。

CBA最新降薪方案出炉,外援降薪多少你知道吗?

北京时间6月8日,最新《关于CBA俱乐部共同应对新冠疫情进行降薪调整的相关指导意见和实施细则(草案)》发布,篮协表示各俱乐部可根据自身情况,自主实施降薪。CBA重启时间终于定了,关于降薪指导方案也出炉了,外援成最大难题,CBA的降薪将分外援和本土球员、教练员进行,降薪的幅度最高可以在50%以上,国内球员月薪超过20000万的,降薪50%起。

具体降薪方案分为休赛期和复赛期,休赛期就是2020年2月1日到6月19日,这段时间的降薪幅度会更大一些,复赛期从6月20日开始,直到赛季结束。

休赛期降薪细则为,外援不高于2500欧元/月的部分降薪0-20%,超过2500欧元/月部分——降薪50%起;国内球员、教练员不高于20000元/月的部分降薪0-20%;超过20000元/月部分——降薪50%起。

复赛降薪细则为:外援方面俱乐部应付月薪降低,降低幅度应当低于休赛期内幅度,且不得超过50%。国内球员和教练员俱乐部应付月薪应当降低,但降低的幅度应低于休赛期内幅度,且不得超过50%。

受到疫情的影响,CBA经历了长达5个月的休赛期,这让很多俱乐部没有收入来源,承担着很大的精力压力,在这个艰难的时刻,降薪是最好的举措,这样才能更好地渡过难关。无论是休赛期还是复赛期,降薪都成为必然,但是各队到底如何执行是个问题,尤其是未能归队的外援,薪水到底如何发放,这也是难题,像史蒂芬森、巴斯、哈德森、梅森、布鲁克斯等人都未归队,他们降薪将如何执行,这也是一大难题。

对于很多外援和国内一线球员来说,月薪超过2500欧元和20000元并不是难事,这意味着降薪幅度将在50%以上,对于国内第一人易建联来说,他的年薪为2000万,如果广东男篮按照这个政策执行,易建联将损失一千万人民币。但是据广东男篮主教练杜峰此前透露,现在处于疫情期间,联赛中的各家俱乐部都处于比较困难的时期。考虑到客观情况,俱乐部目前发放了一半的薪水,球员也表示理解,等情况好转后,俱乐部会根据实际情况制定补发方案。至少各俱乐部会使用怎样的降薪方案呢?我们拭目以待吧。

正式确定!赵睿主动降薪,留在广东宏远,朱芳雨运筹帷幄

赛季结束了,不少广东队球迷担心赵睿会离开,因为有球队都愿意给赵睿顶薪合同,甚至是有俱乐部开出“户口、房子,再加上超级顶薪”的待遇。现在传来好消息,根据粤媒《广东 体育 》透露,赵睿主动降薪,将和广东宏远签下一份2年C类合同,而易建联和周鹏将签下顶薪!不少球迷表示赵睿太有情谊了,为了大哥们降薪,还拒绝其他球队的大合同。 赵睿去年季后赛场均可以得到20.3分,三分球命中率更是高达45%;今年季后赛赵睿场均只能得到14.6分,效率也下降了,三分命中率只有34.5%;主要是自己的伤病太多,中间缺席了很多比赛,状态受到了影响。赵睿才26岁,虽然现在没有拿到顶薪合同,未来是肯定可以拿到顶薪的,周鹏在广东队打了16个赛季都没有拿到过顶薪,期间为老将降薪了好几次,广东队是一个有爱的大家庭,大家都愿意为彼此做出牺牲,个人利益可能受到了一点影响,但球队在继续前进! 朱芳雨运筹帷幄,赵睿降薪就好办了,两份顶薪就给阿联和周鹏。广东宏远比不上北京首钢、北控、上海这些俱乐部,资金有限,小本经营,就如朱芳雨所说,我们无法给球员最好的待遇,但该给你的一分都不会拖欠。最近两年广东宏远俱乐部是比较困难的,不会大手笔去投入,特别是在外援的引进上,希望CBA可以尽早恢复主客场制,否则广东宏远这样的民营企业生存非常艰难。

CBA或在七月份重燃战火 以全华班形式复赛真的合理吗?

不论是各位球迷、各支球队还是CBA公司,如今都期待着赛季能够尽早重启。可是,在全球抗疫的大背景之下,CBA何时能够重返还充满着未知数。 从三月份起,各种各样的消息层出不穷。起初是常规赛在4月初归来,后来又说是4月15日重燃战火。但现在4月份已经接近尾声,CBA依旧处在停赛状态。在CBA公司高层宣布降薪之后,不少球队都给球员们放了假。这一举动所透露的消息就是,CBA不可能在近日重新开打。 目前相对可靠的消息是,没有人希望本赛季的CBA就这样结束。但赛季的重启日期,或许要在7月中旬。届时,高温能够最大限度抑制病毒的传播,世界其他国家的疫情应该也能得到有效的控制,CBA也到了最适合回归的时刻。 不过,如今又有一个问题被提出。即CBA公司是不是还应该允许外援参加赛季余下的比赛,还是说直接以全华班的形式来结束本赛季余下的争夺呢? 自从CBA元年第一位外援萨芬科夫来到中国以来,全华班办赛这样的情况便没有出现过。尤其是在2010年之后,外援对于各支球队实力的影响越来越大,已经成为了CBA不可割舍的一部分。可今年的情况实在特殊,疫情打乱了赛季的正常赛程。赛季的延长,或许会带来一些工资上的纠纷。但更重要的,还是外援进入中国有可能增加输入性病例的风险。 目前,外交部方面并不允许非中国居民入境(持外交、公务、礼遇、C字签证入境不受影响)。这一禁令何时会撤销,相关部门现在还没有给出明确的答复。如今绝大多数外援都已经离开了中国,未来返回各自球队的时候,他们先要接受为期14天的集中隔离,有些地区如今还需要再进行7天居家隔离。在这之后,外援们才能投入训练。这也就意味着,如果赛季在7月中旬份重启,外援们至少要在6月中旬便踏上归途。但就目前国外的疫情形势来看,6月份外交部撤销《关于暂时停止持有中国签证、居留许可的外国人入境的公告》的可能性并不是特别大。 因此,以全华班形式结束赛季余下的比赛,其实是一种无奈之举。否则,赛季重启就只能继续推迟,或是直接取消。很显然,这是所有人都不愿意看到的情况。 目前,已经与包括辽宁在内的不少球队同意以全华班形式结束本赛季余下的比赛。然而,同样也有不少球队反对以这样的方式复赛。从去年夏天到现在,各支球队都在外援的招募、签约、训练等等方面投入了大量的人力财力和物力,现在直接一刀切的以全华班的形式复赛,自然会遭到很多球队的反对。 其实在CBA的 历史 上,各支球队意见相左的情况出现过太多次。但这一回,情况却是无比特殊。因为疫情导致CBA赛季的中断,在此前是此前从没有发生过的事情。不论是各支球队也好,还是CBA公司也罢,其实都是在摸着石头过河,任何政策都很难保证绝对的公平。 究竟是不是要采用全华班,这并非哪个人,或者哪一支球队所能决定。若想公平、服众,还需要各支球队的投资人汇聚一堂,通过投票的方式来决定本赛季究竟应该怎样进行下去。 当然,如今CBA都还没有确定究竟何时复赛。是否启用全华班,其实已经是后话了。而作为旁观者们,我们所能做的也就唯有等待罢了。

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